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Leadership interculturel : ce que le fait de vivre entre plusieurs langues m’a appris
Leadership interculturel : Vivre entre plusieurs langues transforme notre vision du monde, tout comme diriger au cœur de différentes cultures exige de faire preuve de souplesse face à l’incertitude. Et quand on vit entre plusieurs langues, ce que je fais depuis onze ans, et qu'on se sent à l'aise dans le cadre de référence de chaque langue, le leadership systémique s'épanouit les idées nouvelles semblent s'intégrer naturellement.

SANDRINE GELIN G&L SHIFT
20 mai3 min de lecture


Pourquoi l'intelligence culturelle doit évoluer vers un apprentissage précoce et l'intégration de l'Intelligence Artificielle ?
Intelligence Culturelle : dans un monde en pleine mutation, pourquoi institutionnaliser l'intelligence culturelle dès l'école et comment l'intégrer à l'outil IA

SANDRINE GELIN G&L SHIFT
23 avr.3 min de lecture


Naviguer dans la complexité culturelle (3/3)
Complexité culturelle : Dans cette série en trois parties, nous explorons comment transformer la complexité culturelle en force stratégique

SANDRINE GELIN G&L SHIFT
26 mars2 min de lecture


Qu’est-ce que l’intelligence culturelle: elle sert à s’adapter,améliorer le leadership et la performance des équipes multiculturelles
L’intelligence culturelle, aussi appelée CQ (ou Cultural Intelligence), désigne la capacité à comprendre, s’adapter et interagir efficacement avec des personnes issues de cultures différentes. Elle dépasse la simple connaissance des coutumes ou des traditions : elle engage un comportement approprié et une véritable flexibilité dans les environnements interculturels.

SANDRINE GELIN G&L SHIFT
13 nov. 20252 min de lecture
G&L Shift avec Sandrine Gelin-Lamrani Coach Certifiée à Barcelone en Espagne et à l'international :
Le Blog
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